岗位描述：
1、负责某一领域向客户提供专业的高级职位招聘服务；
2、在确定的合作条款及项目管理要求下，分析客户的发展规划和人力资源需求，制定可实施的解决方案；
3、正确理解客户需求，并提案有效的人力资源寻访计划；
4、实施或指导实施人才寻访，并向客户提供相关报告；
5、通过面试筛选优秀的候选人，向客户提供推荐意见；
6、为候选人制定可行性发展规划，并积极与客户沟通以提高双方的满意度；
7、协助客户完成相关候选人招聘后续工作，并完成推荐候选人背景调查；
8、回访候选人在客户公司的职业发展及业绩评价。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验；
2、英文4级以上，具备基本听说读写能力；
3、具备良好的文字和口头沟通能力；
4、具备基本行业分析能力及项目协作能力；
5、良好的自我激发能力，工作主动性强，可以承受工作挑战和压力，优秀的团队合作精神；
6、学习能力强，能在短时间内掌握所面对行业里的企业动态和人力分布。
工作地点：北京朝阳区
